工会责电盈乏企业责任 要求加薪分享成果 (2006年3月30日) 电讯盈科职工总会(工会)发表声明(下见全文)，对去年录得16亿元盈利的电讯盈科决定来年冻薪及只向个别部门及同事发放酌情奖赏，表示十分失望。工会强烈要求电盈负起企业社会责任，尽快回应全体员工的加薪要求，共享经济成果。 电 讯 盈 科 职 工 总 会 PCCW Employees General Union 地址：九龙弥敦道466-472号恩佳大厦1字楼C室 电话：23321456 传真：23321515 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※...
港灯工会：盲目开放电力市场可能导致「三输」 (2006年3月28日) 香港电灯集团公司职工会(工会)发表「2008年后电力市场发展意见书」(见下文)，工会认为现时政府对电力公司采用利润管制模式，既能保障电力企业的利润，又可规限电力价格，对社会发展实有裨益。反而在欠缺周详的评估下轻率开放电力市场，可能会导致市民、企业及员工「三输」。 工会支持在新的利润管制协议下，加强对电力企业监管，故促请未来供电的监管机制应由工会、基层团体、各方专业人士及政府官员组成。 至於外界关注电力公司享有的准许利润过高，工会认为在确保员工职业稳定的前提下，可由市民...
政府承诺工会要求增设专用加气站 研究铁路发展及禁止的士乘客议价 (2006年3月28日) 汽车交通运输业总工会(工会)今日约见环境运输及工务局局长廖秀冬，就专用石油气站运作及价格调整机制、的士乘客议价、过度发展铁路干线对交通运输业从业员所造成冲击等问题交换意见。政府承诺会物色适合地点增设专用气站。 工会多名代表联同立法会议员陈婉娴和王国兴出席会议。工会代表对政府未能有效监管专用气站的运作，近期更允许油公司改变价格调整机制，作出猛烈批评，指出已为前线司机的生计和权益带来很大冲击，故要求政府重视和改善。政府官员同意工会的建议，表示会在全港...
中电工会：电力市场发展须确保员工职业稳定 (2006年3月28日) 政府就2008年后电力市场发展进行第二阶段谘询，中华电力公司华员职工会(工会)发表意见书，赞成维持准许利润机制，检讨必须以确保员工职业稳定为前提。 意见书指出维持利润管制模式是现实及可行的做法，既保障电力公司利润，亦能规管电价，平衡投资者、消费者及员工的利益，三方共赢。工会担心开放市场会导致市场恶性低价竞争，投资者为节省成本而减少员工人手及待遇，影响服务质素，最终导致电力供应不稳。 工会主席夏国良表示，公众应同时关注电力公司必须投放培训员工的资...
休息不足 惩处欠透明 马会工会促改善 (2006年3月26日) 香港赛马会雇员工会(工会)收到多名香港赛马会(马会)员工反映，指出近年投注项目不断增加，令人手长期处於紧张状态。马会可能因而削减休息时间，员工有时更需长时间轮候才获得如厕机会，直接影响员工健康。 工会代表今早前往沙田马场，向马会代表递交一封「给马会主席夏佳里」的信及四个经粉饰、写上员工诉求的痰罐，喻意希望马会可以善待员工，还员工应有的尊严。 工会发言人关胜杰表示，连月来收到员工很多意见，指雇员近年不断应马会要求，处理新投注的方式及服务技巧，与马会一起迎接新挑战。但马会却未顾...
工联会社会政策委员会（社委）促请政府研究08年後电力市场发展时，必须调低两间电力公司（两电）的准许利润、增设减价机制及确保电力收费合理。同时应规定两电必须维持员工队伍的稳定性，政府亦应让工会代表参与监管两电的架构，以保障供电的可靠性。 多名社委代表今早於中环遮打花园集合，并遊行到政府总部，要求政府在检讨08年後的电力市场发展时，必须同时兼顾市民及两电员工的诉求。 社委副主任、立法会议员王国兴将请愿信件及社委就电力市场检讨的意见书（详见下文）递交予经济发展及劳工局的代表。请愿人士展示了一把写上「准许利润」字眼的雨伞...
髮型与化粧，从来是爱美一族所追求的。香港理髮化粧业职工总会（工会）将於5月17日主办「两岸四地世界潮流髮型化粧竞技大赛」（比赛），让本港从业员与来自深圳、台湾及澳门的精英交流技术。 是次比赛获得深圳职协美髮专业委员会、台北市女子烫髮职业工会、澳门髮型美容从业员协会参与支持，各参与团体负责人今日出席了记者招待会。香港理髮化粧业职工总会主席唐赓尧致辞时表示，今次首办比赛有两个目的： 弘扬中华文化艺术，推动业界创出更优质素。中华民族5000年的悠久歷史，在吸收国际先进髮型化粧技术时，如何将中华文化艺术融汇其中，以创出具中华...
工联多个属会联同工联会权益委员会（权委）发起保障外判工人权益大遊行，要求政府从速检讨外判制度，防止外判工人被欠薪的情况再发生，超过1,200人参加。 参与遊行人士今早於中环遮打道行人专用区集合，工联会理事长黄国健、副理事长蔡镇华及蔡金华、权委副主任叶伟明及冯坚础及多个属会的负责人出席，立法会议员王国兴及邝志坚亦到场声援。 遊行队伍除来自工联属会、权委及工联地区服务处以外，当中亦有被德信建筑有限公司欠薪的直属及分判工人，被T3道路工程总承建商前田-百勤-新昌联营公司拖欠款项的分判商及工人，不少被政府外判服务商剥削的清洁工...
广州工联谘询服务中心3月16日上午在广州市总工会礼堂举办了题为「良好习惯，健康之门」的健康讲座，参加者大部分是在穗居住的香港居民及工联会会员。中山大学第一附属医院的金医生应邀担任主讲嘉宾。金医生以自己丰富的临床经验，介绍了长者应注意的饮食习惯、情绪控制以及常见老年疾病的预防等知识。讲座後，中山大学第一附属医院的冯姑娘还为与会者提供免费健康谘询服务。参加讲座的长者对是次活动感到很满意。 广州工联谘询服务中心 电话：(86) 020-8339 0648 深圳工联谘询服务中心 电话：(86)0755-8222 0098 东莞工联谘询服务中心 电话：(86)0769-2223 0320
汽车交通运输业总工会公共小巴分会（工会）近期接到多名会员及专线小巴司机查询，指小巴持牌人／车主要求他们在没有清楚交待细节下，强迫司机签署僱佣合约，令司机产生很大疑虑。 有工会会员及司机表示，近期有部份小巴持牌人／车主以「符合运输署於1997年修订的《经营公共小巴（专线）服务的条件》有关规定」为理由，要求司机签署僱佣合约，但没有清楚地向司机交代各项细节以及合约内容所带来的影响，部份僱主更语带强迫，司机担心权益会因而受损。 工会唿吁会员及司机在签订僱佣合约时，必须注意以下事项： 僱佣关係必须十分明确； 合约中的...