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2026-09-01 【施政報告重點建議】完善新形態勞動者的權益保障

平台經濟在本港發展迅速,所衍生的平台工作者權益問題需引起關注和重視。政府將立法完善平台工作者的工傷補償機制,計劃2026年內向立法會提出立法建議。工聯會關注平台工作者工傷補償的保障範圍、收入定義及計算基準、補償項目及金額計算與《僱員補償條例》的差距,期望有關補償能夠合理公平,與一般僱員相若。另一方面,平台公司透過演算法操控派單、計算收入等行為,存在「用工事實」,政府應研究立法明確平台與外送員的新型勞動關係,加強平台企業數據、算法、流量和規則監管,從而保障外送員權益,更好推動靈活就業和新就業形態健康發展。

工聯會持續爭取:

1.規定平台公司提供不少於《僱員補償條例》補償額度的工傷保障

2.研究立法確定平台與外送員的新型勞動關係

3.研究立法規管平台企業,推動平台依法合規用工

4.挖掘新興領域就業潛能,推動靈活就業和新就業形態健康發展


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工聯會