2026-08-21　政府人员协会联同工联会立法会议员约见政府代表 促请暂缓合约聘用新安排

就邮政署公务员不获长期聘用事宜，政府人员协会今天（8月21日）联同工联会立法会议员林伟江、邓家彪、李广宇及各邮务工会于立法会大楼与政府代表进行会议并递上意见书，促请暂缓合约聘用新安排。

政府出席代表包括商务及经济发展局副秘书长欧慧心、助理秘书长王子晞，公务员事务局首席助理秘书长张浩智、助理秘书长梁天儿，以及邮政署署长戴淑娆、副署长陈向黎及助理署长潘秀瑜等官员。工会代表包括政府人员协会权益主任陈子健，香港邮务职工会理事长张伟权，香港邮政署高级邮差职工会主席梁显裕，邮政署邮务员职工会主席朱秀兰，香港邮政合约雇员工会主席杜房喜以及多个友会与受影响工友代表。

立法会早前已通过向邮政署营运基金注资46亿港元支持未来三年运作，当局已有充分财政资源，绝不应以营运改革或财困为由向基层前线开刀！邮政在未经咨询下突改聘用条件，严重打击团队士气，更动摇整体公务员制度的稳定性。

工会及议员在会上向当局提出三大核心诉求：

1. 暂缓新聘用安排：即时暂缓合约条款方案，按原定机制安排三年试用期满且评核合格的员工转为长期聘用（常额公务员）条款。

2. 检讨营运基金模式：将普通邮件派递及柜台基本服务等公共服务从营运基金拆分，由政府每年开支预算拨款资助，实现公共服务与商业营运分离。

3. 优化管理与开源节流：透过排班优化全面落实「五天工作周」以节省行政与能源开支；同时积极拓展跨境电商物流及深化大湾区物流合作，开拓盈利增长点。

另外，涉事受影响工友代表在会上表达心声和诉求。工会代表和立法会议员亦分别将8月20日晚上在分享会上收集到工友的意见、遇到的困难和心声向政府官员反映，促请政府暂缓合约聘用新安排。

前线工友历经三年严格评核，付出汗水坚守岗位，应获得应有的尊重与合理保障！工会将继续密切跟进，与工友并肩作战，捍卫劳工权益！