工聯會近年接獲不少懷疑假自僱的工友求助,僱主為逃避責任,以「假自僱」聘請員工,涉及不同行業與工種,包括貨車司機、跟車助理、美容師、院舍護理員,甚至有政府外判服務清潔工。故工聯會權益委員會(下稱工聯權委)與工聯會勞工服務中心今日(10月7日)召開記者會,要求政府關注「假自僱」問題,以及建議政府及政府資助服務機構,在招標合約的條款中,加入外判公司必須以僱傭形式招聘外判工,以及將假自僱列為刑事罪行,以保障工友合理權益。 工聯權委主任丘燿誠表示,部分僱主為逃避支付僱員合理權益,借用「假自僱」方式聘請的問題已存在多年,僱主會聲...
近期多個行業紛紛表示人手不足,希望以輸入外勞的方式解決人手問題。工聯會理事長黃國、工聯權委主任丘燿誠及各行業工會代表9月20日舉行記者會,反映行業實際就業情況,促請特區政府制定人力資源政策,改善就業質素,提高有關行業薪酬福利待遇,改善工作環境,加強職業培訓,吸引更多生力軍,保障本地工人優先就業,能夠分享到經濟發展成果。 建造業、安老護理業、運輸業界均要求政府對輸入外勞「開綠燈」。香港民用航空事業職工總會主席李永富、汽車交通運輸業總工會主席陳兆華、香港建造業總工會權益主任吳偉樑、醫院診所護理業職工會幹事謝達榮到場反映行業實際情...
政府統計處9月19日公布最新失業率為4.1%,共有16.1萬名失業人士,失業率連續四個月回落。工聯會權益委員會(下稱「工聯權委」)認為近期失業率雖回落,但政府不應為此而掉以輕心,尤其是暫緩追租安排(禁追租令)結束後,結業潮有湧現的跡象。故此,促請政府儘快研究救市措施以備不時之需;同時,希望特區政府適時調整防疫政策,令各行各業得以復甦。 禁追租令於7月底完結,部分大型食肆及商店相繼結業,例如百年老店蓮香樓及連鎖西餅店Crostini。加上現時大部份紓困措施陸續結束,如保就業、百分百擔保貸款計劃等等,就業市場面臨巨大的壓力。僱主與僱員唇齒...
最低工資委員會(低資會)即將開會,商討2023年最低工資水平,今日(8月26日)工聯會權益委員會(下稱「工聯權委」)聯同相關行業工會代表在政府總部門外請願,促請勞福局官員在會議上,發揮自身作用,除平衡各方觀點外,亦勿忘保障社會上收入最低的一群「底層勞工」免受剝削,將最低工資調升至合理水平,確保工資的升幅可追過通脹、高於綜援。 工聯權委主任丘燿誠強調,設立最低工資的原意是為了防止工資過低,從制度上保障無議價能力的「底層勞工」,確保他們的工資免受蠶食,辛勞的付出能得到合理的回報,捍衛屬於勞動者的尊嚴。但最低工資水平去年遭凍...
政府統計處8月17日公佈最新失業率為4.3%,共有16.8萬名失業人士,失業率從高位持續回落。工聯會權益委員會(下稱「工聯權委」)認為落實「3 4」抵港檢疫新安排,有助航空交通服務復甦,部分特定行業亦有望「解凍」,如航空業、旅遊業,相信屆時失業率會進一步回落。但近日財政司司長再次下調全年經濟預測,工聯權委擔心隨着經濟下行會令就業市場萎縮,故促請政府儘快優化失業支援措施。 政府於上周五(12日)實施「3 4」的檢疫隔離安排,即3天酒店隔離、4天居家檢疫,並配以「紅黃碼」的區分措施,在對疫情「不躺平」及恢復經濟之間取得平衡。新安排實施後,...